"Молочная кухня" - это государственное автономное учреждение Республики Башкортостан, созданное на основании Распоряжения Правительства Республики Башкортостан № 390-р от 23.04.2019 года. Основной миссией учреждения является обеспечение бесплатными специализированными продуктами питания детей до трех лет, беременных женщин и кормящих матерей в соответствии с медицинскими показаниями. Под эгидой Министерства торговли и услуг Республики Башкортостан, ГАУ РБ "Молочная кухня" реализует Постановление Правительства Республики Башкортостан от 30.12.2019 № 784, обеспечивая полноценное питание указанных категорий граждан, имеющих статус малоимущих.
На "Молочной кухне" представлены следующие вакансии:
1. Наладчик оборудования в производстве пищевой продукции
2. Главный бухгалтер
3. Водитель автомобиля 4 разряда
4. Продавец продовольственных товаров
5. Грузчик-комплектовщик
6. Наладчик оборудования в производстве пищевой продукции
7. Водитель автомобиля (Газель)
"Молочная кухня" предоставляет возможность работать в сфере социального обеспечения и заботы о населении. Здесь каждый сотрудник имеет возможность внести свой вклад в обеспечение питанием детей и женщин, нуждающихся в особом внимании и поддержке. Команда "Молочной кухни" стремится к высоким стандартам качества и профессионализма, обеспечивая своим сотрудникам комфортные условия труда и возможности для развития.
Присоединяйтесь к нам на "Молочной кухне" и станьте частью важного социального проекта, направленного на поддержку наших маленьких граждан и их матерей. У нас вы найдете не только работу, но и возможность влиять на благополучие и здоровье семей в нашем регионе.
Стерлитамак, Уфа
23
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Игнатий
Работа на 'Молочной кухне' позволила мне найти баланс между работой и личной жизнью. График работы был гибким, что позволяло уделять время семье и хобби. Коллектив был дружелюбным и поддерживающим, что создавало приятную атмосферу на работе.
Одним из негативных моментов было отсутствие возможности профессионального роста и развития в рамках данной должности. Также иногда возникали конфликты с некоторыми коллегами из-за различий в подходах к работе.
Среди нейтральных моментов могу отметить, что иногда возникали задержки в поставках продукции, что могло затруднять выполнение задач. Также иногда требовалось работать в выходные дни из-за особенностей производственного процесса.